Als persoonlijk begeleider werk je volgens de behandelplannen van onze cliënten met een intensieve behandelvraag. Denk aan verstandelijke beperkingen, autisme of aanverwante psychiatrische problematiek. Samen met je team haal je elke dag het beste uit onze cliënten. Hoewel het niet standaard is, kunnen ADL-taken incidenteel voorkomen. Daarnaast:
- Ben je aanspreekpunt voor verwanten, ouders, behandelaren en externe partijen
- Stel je rapportages op gericht op het behandelplan en dagelijkse overdracht
- Neem je actief deel aan overleggen met het team en externe instanties.
Je werkt op een woning daardoor heb je te maken met onregelmatige diensten. De opstartdienst is van 07.00 tot 09.00/09.30 uur en de avonddienst van 15.00 tot 22.00/22.30 uur. Op termijn is het in overleg mogelijk om ook diensten op de dagbesteding te kunnen werken, zodat je meer uren kunt draaien. In het weekend hebben we aangepaste tijden namelijk diensten van 07.00 tot 14.00/14.30 uur en van 14.30 tot 22.00/22.30 uur.
Je kiest er bewust voor om te werken met deze doelgroep of hebt hier sterke interesse in. Je begrijpt de (onvervulde) behoeften achter het gedrag van onze cliënten. Je bent goed in zelfreflectie en neemt de verantwoordelijkheid. Je bent iemand die onderzoekt wat jij kunt doen om succes te behalen. Verder heb je:
- Een afgeronde zorgopleiding mbo-niveau 4
- Kennis van behandelmethode Triple-C is een pre.
We hebben veel aandacht voor jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling. Daarom kun je o.a. gebruik maken van de online leeromgeving van GoodHabitz, waarin je ruime keuze hebt uit diverse online trainingen. Daarnaast ontvang je:
- Een goed salaris van max. € 3.678,00 bruto per maand o.b.v. 36 uur. De inschaling is afhankelijk van ervaring (FWG 40 conform cao gehandicaptenzorg)
- Een vast contract , uren in overleg
- Naast vakantietoeslag ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33%
- Een passende reiskostenvergoeding, reizen met het ov wordt volledig vergoed
- En nog meer aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling en bedrijfsfitness.
Ben je enthousiast en wil je reageren? Dit kan tot en met donderdag 8 mei 2025 via de onderstaande button 'solliciteren'. We vinden persoonlijk contact belangrijk. Daarom nemen we op korte termijn telefonisch contact met je op om jouw sollicitatie door te nemen.
Voor meer informatie of vragen over de functie kun je contact opnemen met Wietze Nauta, locatiemanager, via telefoonnummer: 06-25406164. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Heleen Post, corporate recruiter, via telefoonnummer 06-27387093 of
recruitment@alliade.nl.
Ben jij de geschikte kandidaat? Dan ontvang jij zo snel mogelijk een uitnodiging van ons. Een gesprek kan dus al snel plaatsvinden.
Een geldige Verklaring omtrent Gedrag is verplicht en een voorwaarde voor benoeming: deze wordt door ons aangevraagd en betaald. Daarnaast is een check in het register van de Inspectie gezondheidszorg en Jeugd onderdeel van de procedure.